新东升培训《人力资源岗位培训》

  • 课程分类:人力资源师
  • 原始价格:2,650 优惠价格:1,650
  • 所在地区:上海奉贤区
  • 发布机构:上海新东升培训学校

课程介绍

【课程介绍】

      人力资源岗位培训》课程是从最基础的人力资源管理实务操作入手,提升学员人事实务操作能力。学员通过系统学习,掌握人力资源管理工作的基础实务操作技能,了解企业人力资源管理中的常见劳动关系风险及预防技巧,能胜任企业人力资源助理岗位工作,增加应聘企业人力资源助理岗位的竞争力。


【报考对象】


1、有志于从事人力资源管理工作的新人,包括大中专院校的在校生或应届毕业生

2、初涉人力资源工作岗位的新人,包括拟转行人力资源工作的其他人员

3、想熟练掌握人事实务操作技能、提升岗位胜任力的企事业单位HR

4、已经过人力资源管理师(二级、三级)考证,但缺乏人事实务操作经验的HR

5、已在人力资源部就职,但工作局限单一模块、希望完整、系统掌握人力资源管理各模块实操内容和工作流程的HR

6、各企业中承担人员管理的各部门负责人、初期创业者等专业人员

【考试证书

1、考试方式:考试采取笔试,一年四次考试,3、6、9、12月,采用《企业人力资源管理实务》专用教材。

2、成绩查询:考试一个月可以查分,点击:全国人力资源岗位培训项目办公室

3、证书查询:考试合格后二个月获得证书:点击:人社部中国职工教育和职业培训协会。


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